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Kategorie HR Zukunft

Die HR-Zukunft wird in dieser Kategorie bereits jetzt enthüllt … oder wir wagen einen Blick oder zwei in eine mögliche Zukunft, das kommt der Wahrheit weit näher.

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Studien

Mitarbeiter aus dem Osten – die neue Freizügigkeit

Arbeitnehmerfreizügigkeit ab 1mai2011: Staatsangehörige bestimmter EU-Staaten dürfen dann in Österreich ohne Ausländerbeschäftigungspapiere einer Arbeit nachzugehen. Trenkwalder führte Studie durch, die die Einstellung heimischer Unternehmen zu dieser Arbeitsmarktliberalisierung zeigt.

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Event-Berichte

Presencing: Finger am blinden Fleck der Wirtschaft

Innehalten, im Einklang sein mit dem Energiefeld rund um sich, die Lösung, die aufsteigen will, erspüren… Unmöglich über solche Art von Innovationsprozessen in Unternehmen zu reden? „Presencing“ von Otto Scharmer gibt einen anschlussfähigen Rahmen im Beruf.

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Event-Berichte

Presencing: fühlen was kommen kann

Prof. Otto Scharmer präsentierte Presencing anhand der U-Theory am 10märz2011 in einem spannenden Workshop in Wien. Lesen Sie die Sichtweisen von zwei HRweb-Autoren wie sie diesen Tag erlebten – und genau darum geht es bei Presencing: um das Heraustreten aus dem eigenen Blickwinkel.

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Fachartikel sonstiges

Einkommenstransparenz – Equal Pay

TOP-AKTUELL: Ab 1märz2011 ist mit der Gesetzesnovelle zum Gleichbehandlungsgesetz der Einkommensbericht für Unternehmen verpflichtend! Dies Maßnahme soll Unternehmen dabei unterstützen ihre teils verkrusteten Lohn-/Gehaltsgefüge aufzubrechen.

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Fachartikel

Alt + Jung = Erfolg?

Die Generation 45+ ist loyaler, zuverlässiger und geistig wie sozial fitter den je, aber die wenigsten Unternehmen erkennen den demografische Wandel als Chance, sondern schieben es lieber auf die lange Bank. Doch was ist morgen?

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Case Studies

Case Study | Personalmarketing & Mitarbeiterbindung

4 Projektpartner schaffen klare Anforderungsprofile für Bewerber und neue Strukturen für das Objektivieren persönlicher und sozialer Kompetenzen der Mitarbeiter. Ziel ist es, Potenziale besser zu erkennen. Diese Case Study gibt praktische Einblicke.

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Fachartikel

Datenschutz – na und?

Die Liste jener Unternehmen die es mit dem Datenschutz nicht so genau nehmen und Verstöße immer noch als Kavaliersdelikt sehen, ist lang. Auch wenn viele Mitarbeiter und Kunden sich selbst via Facebook & Co zum gläsernen Menschen machen, ist Datenschutz hoch-brisant.

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Fachartikel

Presencing – Neue Lösungswege für neue Aufgaben

Presencing sieht bereits gemachte Erfahrungen als hinderlich an. Innovationen können nicht auf altbekannten und gewohnten Denkweisen basieren, denn so kann nichts Neues entstehen. Eva Selan geht „Presencing“, dem Konzept von Otto Scharmer auf den Grund.