FührungskräfteEntwicklung & Führungskompetenz

Kurz & knapp: ein ANBIETER-VERGLEICH denn Führungskräfte möchten / müssen / sollen ihre Führungskompetenz weiterentwickeln. Wir fokussieren
  • FührungskräfteEntwicklung allgemein
  • MBA, MSc & Co
  • Coaching & Consulting

Inhaltlich steigen wir in die Tiefe in unserer ⇒ Redaktion | FührungskräfteEntwicklung & Führungskompetenz mit Fachartikeln & HR-Tipps & Interviews etc.

Führungskompetenz, Führungskräfteentwicklung

Führungskompetenz - FührungskräfteEntwicklung

MBA in Human Ressource Management

  • Inhalt: Employer Branding, Leadership, People-/Culture-Management, HR-Life Cycle, Digitalisierung, PE, Recruiting & New Social-Media, Rechtsgrundlagen
  • in Salzburg, York University in Toronto, optional  Georgetown University (USA)
  • Kosten: € 21.350; Dauer: 4 Semester

USP:

  • Praxis und Wissenschaft, Ausland
  • Weitere Studiengänge:  Executive MBA, Master, Doktoratsstudien, etc
SMBS – University of Salzburg Business School
Maria Marschall, 
+43 / 676 / 88 22 22 16

Führungskräfte-Entwicklung:

  • internationales Consulting-Unternehmen, spezialisiert wir auf Projekt-, Prozess- und Changemanagement
  • Trainings mit Schwerpunkt Sozial-Kompetenz und Experten-Workshops im Rahmen der RGC PIONEER Programms

USP:

  • Offene Trainings & in-House Seminare
  • 30-jährige Themenführerschaft
  • Innovationsführer im Management
  • Ganzheitliche Betrachtung
RGC - Roland Gareis Consulting GmbH
+43 / 1 / 367 70 22

Führungskräfte-Entwicklung & Coaching:

  • Begleitung und Unterstützung von Führungskräften in Ihrem Führungsalltag z.B. Programm „Erfolgreich starten als Führungskraft“
  • Führungskräftecoaching

USP: langjährige Erfahrung als FK in HR-Bereich. Meine Lösungen sind so konzipiert, dass Führungskräfte schnell und flexibel immer dann Unterstützung bekommen, wenn Fragestellungen im beruflichen Alltag relevant sind.

Schnopfhagen Karin
Karin Schnopfhagen, 
+43 / 680 / 1503143

Führungskräfte-Entwicklung:

Aktuelles Know-how aus den Bereichen: Banken & Versicherungen; Immobilien; Einkauf, Logistik & Produktion; Finanzen, Controlling; Führung & PE; HR; PR & Vertrieb; Secretary ACADEMY

USP:

  • größtes Konferenzunternehmen in Ö
  • Der Nr. 1 Ausbildungspartner der TOP 500 Unternehmen
  • Die Business Circle Jahresforen vereinen die anerkanntesten Referenten
Business Circle Management Fortbildungs GmbH
Karin Neubauer, 
+43 / 1 / 522 58 20-27

HR-Branche: Führungskompetenz / Führungskräfteentwicklung

Führungskräfte benötigen einiges, um ihre Führungskompetenz erreichen und ausleben zu können. Wenn Ihnen in dieser HR-Branche ein konkretes Detail oder ein spezifischer Anbieter fehlt hinsichtlich Führungskompetenz – melden Sie sich bitte direkt bei uns!

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Traum HR-Jobs in Ö.
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