10 kleine Identifikationskiller
Über Mitarbeiter als Markenbotschafter wird derzeit viel geschrieben. Wenn Ihnen Engagement und Commitment Ihrer Truppe wichtig sind, dann vermeiden Sie diese 10 Identifikationskiller.
Schlüsselwörter Internal Branding
Von Werten und Schein-Werten
Kommen Werte in Verruf? Ja und Nein. Ja, wenn es um Schein-Werte und Schein-Verhalten geht. Nein, wenn sie Teil der Identität von Organisationen sind und ohne Wenn und Aber gelebt werden, wie zum Beispiel bei bauMax.
Über Geschichte(n) und Identität
Bereit für ein kleines Experiment? Fein! Schalten Sie Ihre grauen Zellen nun in den Selbstbeobachtungs-Modus. Und jetzt denken Sie ein paar Minuten ganz intensiv über die gar nicht so banalen Frage nach: Wer bin ich?
Mitarbeiter – Mittel oder Mittelpunkt?
Bei den meisten Unternehmen „steht der Mitarbeiter im Mittelpunkt“. Bleibt die Frage: wie ernst ist dieses Commitment? Und gibt es einfachere und signalstärkere Wege, Menschen als wichtigsten Wert anzuerkennen?
Wenn Marke aufspielt
Mit der Musik ist es wie im (Business)Leben. Ohne Leadership eines Dirigenten kein Konzert. Miha Pogačnik zeigt anhand von Bach, Mozart & Beethoven, wie Unternehmensidentität entsteht. Wie die Ideen einzelner Instrumente (Führungskräfte) zum Tragen kommen, indem immer mehr Musiker (Teams) einstimmen.
Starke Geschichte(n), lebendige Werte.
„Da standen drei Leute rund um einen Schaltplan und diskutierten heiß die Lösung eines Problems. Keine Sekunde ging es darum, wer schuld sein könnte. Und das Beste: ich konnte nicht sagen, wer von den Dreien nun der Chef ist. In dem Moment wusste ich: Das ist meine Firma!“
Qualität sticht Quantität – auch bei der Vision
Natürlich reicht es nicht, eine großartige Idee in den Himmel zu zeichnen, um zu einer Vision zu kommen.
Markenanker sind eine Möglichkeit, um zu sehen, welches Thema im Unternehmen „der Held“ sein muss.
Intranet – Der virtuelle Markenbotschafter
Das Intranet ist Startpunkt für viele Alltagsanwendungen und liefert maßgeschneiderte Informationen … stets zum richtigen Zeitpunkt, live und an jeden Ort dieser Welt. Das sagen jedenfalls aktuelle Trendstudien. Wow! Klingt das nicht gut?
Geschäftsberichte, die pures Leben versprühen
Geschäftsbericht – Faktenfriedhof oder Internal-Branding-Tool? Meist ist er knochentrocken … manches Unternehmen aber wagt den Schritt zum lebendigen, sprudelnden, spannenden Geschäftsbericht: zB Prisma zeigt Humor & Menschen, Bang & Olufsen lässt singen!