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Kategorie HR Strategie

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Seit 1.7.2017 gibt es die Wiedereingliederungsteilzeit. Sie soll Beschäftigten nach längeren Krankenständen eine erleichterte Rückkehr ins Berufsleben ermöglichen. Wir haben uns das Modell im Detail angesehen: der rechtliche Hintergrund + die Praxis: