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Fachartikel

Mehr Führungs-KRAFT entfalten

Mitarbeiter situativ führen … das forderte Hersey bereits 1977. So weit, so gut. Doch die Realisierung fiel FKs schon in der Vergangenheit schwer. Aus verständlichen Gründen. Denn ein solches Führungsverhalten setzt voraus, dass die FK weiß, …

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Fachartikel

Sind Sie als Person glaubwürdig?

Passen Ihre Handlungen, Politiken, Prioritäten und Praktiken zu Ihren Aussagen?
„Ja, natürlich!“ wird die spontane Antwort sein. Implizit kommunizieren Sei unter anderem auf folgenden 4 Ebenen.

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Event-Berichte

Social Recruiting – Hype oder Flop – ein Rückblick

Am 29sep2011 titelte ein Impulsabend der APA e-Business-Community: „Social Recruiting – wie finden wir künftig MitarbeiterInnen“ ein. Bei der anschließenden Podiumsdiskussion wurde ordentlich diskutiert. Hier die wesentlichen Erkenntnisse des Abends.

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Event-Berichte

Shaolin trifft Hund und grüßt dabei das Evernet

Veranstaltungs-Bericht: Was haben ein Shaolin-Schüler und ein Hund gemeinsam und was ist ein Evernet? Des Rätsels Lösung erfuhr man vom 30sep2011 bis 2okt2011 auf der 3. Coaching Convention in Wien, bei dem Menschen, Tiere und Trends im Coaching zusammen kamen.

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Fachartikel

Kontakte ausmisten – private und berufliche!

Ein großer Bekannenkreis ist wichtig. Beruflich wie privat. Ein großer Bekanntenkreis kann jedoch auch viel Energie erfordern. Und einige Beannte verschlingen nur Energie, ohne Mehrwert zu bieten. Ausmisten ist angesagt. Ja. Weg damit!

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Event-Berichte

Wissen ist Macht – Teilen ist Kultur

Erfolgreiches Wissensmanagement ist eine Frage der Kultur. 170 HR-Manager und Personaldienstleister diskutierten bei der HR-Tagung 2011 „Wissens(vor)sprung“ des Netzwerk Human Resourcen. Andrea Jindra schildert die Highlights im Nachbericht.

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Fachartikel

Ist Ihre Kommunikation absichtlich so unklar?

Indirekte Kommunikation ermöglicht mitunter Gemeinschaftsgeist. Wenn einer fragt: „Was hältst du von meinem neuen Büro?“, erwidern Sie gewöhnlich nicht mit „Es schaut billig aus. Und wenn ich den ganzen Tag auf diese Wandfarbe schauen müsste, müsste ich mich übergeben“.

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Fachartikel

Das Social-Media-Rad dreht sich. Schnell!

Digital Native zu sein allein reicht nicht mehr, um mit Social Media gekonnt umzugehen. Die sozialen Netzwerke entwickeln sich – nur wer sich mit ihnen entwickelt kann trotz noch so greisen Alters (ab 30 – ich inklusive) vorn dabei sein.

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Interviews

Social Media Quo vadis?

Social Media – die soziale Vernetzung und der Mehrwert fürs Unternehmen. Wie Facebook und Co. für Unternehmen intern wie extern Nutzen stiften können.