Ist „New Work“ in Österreich bereits angekommen? Ich mache schnell ein Experten-Interview zu dieser Frage und erhalte erstaunlich divergierende Antworten: sie reichen von „klar ja“ bis zu „nein, keineswegs“. Lesen Sie selbst:
Eine fremde Sprache lernen (oder auffrischen), schnell und intensiv – klingt spannend und funktioniert: Berlitz setzt es im „Total-Immersion-Konzept“ um. Ich bat Dr. Sabine Weiss (Center Director, Berlitz Austria, Foto rechts) zum Interview, um Details über dieses Konzept zu erfahren:
StepStone führte eine Eyetracking Studie durch: gemessen wurde, wie Personalverantwortliche Bewerbungen lesen. Hier die Key Learnings:
Zum Abschluss unserer Mitarbeitergespräch-Serie, die v.a. die Arbeitgeberseite fokussierte, gibt es jetzt noch etwas für die Mitarbeiter-Ebene: Mitarbeitergespräch Antworten Beispiele. Ganz konkret.
Teamperformance entsteht erst im Kollektiv. 5 einfache Tipps helfen Ihnen, die Performance in Ihrem Team zu steigern.
HR Inside Summit, Tag 2: Algorithmen & Emotionen beherrschen den heutigen Tag. Beides ist Zukunft: Und Zukunft beginnt jetzt, mit uns.
12 Tricks, um die Produktivität am Schreibtisch zu erhöhen:
Event-Ankündigung: LEARNTEC | Europe’s #1 in digital learning
Event-Bericht: Den inhaltlichen Grund-Tenor des 1. Tages möchte ich mit „digital“ umschreiben in nationalen & internationalen Keynotes, Workshops, etc. Zusätzlich gibt es die Verleihung des HR Awards und ausgiebiges Netzwerken:
Erich Nepita, vertriebsorientierter Generalist aus der Lebensmittelbranche ist neuer Managing Partner bei Lee Hecht Harrison / OTM Karriereberatung (vormals DBM)
Am 11.10. ist Internationaler Coming-Out-Day. Es gibt zahlreiche Gründe, warum Unternehmen gut daran tun, auch die sexuelle Orientierung am Arbeitsplatz zu thematisieren.
