Das frische Online-Magazin
für Human Resources
mavie
Familypark Teambuilding
safeguard global
Diversity Campus

Fachbuch | Systemisches Coaching: Martina Angela Friedl

Systemisches Coaching: Fachbuch Friedl

Martina Angela Friedl: Sytemisches Coaching. Junfermann Verlag, März 2022, ISBN 978-3749503537

  • Systemische Theorieentwicklung im Überblick
  • Charakteristika des systemischen Coachings
  • Coaching-Instrumente für Anfänger und Fortgeschrittene

Das Buch

Einführung ins systemische Coaching Systemisches Coaching ist als Beratungsformat in unterschiedlichsten Bereichen hoch erfolgreich. Viele systemische Coaches sind am Markt aktiv, noch mehr interessieren sich für eine Ausbildung. Aber was macht systemisches Coaching im Detail aus? Und vor allem, wie kann man es erlernen und anwenden? Dieses Buch hilft Ihnen, den systemischen Ansatz in Theorie und Praxis zu verstehen und entsprechende Coachingtechniken anzuwenden. Es umfasst:

  • einen detaillierten Überblick über die Theorieentwicklung im systemischen Feld in Abgrenzung zu anderen Theorien,
  • eine Beschreibung der Charakteristika des systemischen Coachings wie Haltungen und Coaching-Formate,
  • eine ausführliche Zusammenstellung von Coaching-Instrumenten für Anfänger und Fortgeschrittene,
  • konkrete Anleitungen zum Einüben der einzelnen Coaching-Instrumente sowie
  • Ideen, wie systemisches Coaching im Führungsalltag hilfreich sein kann.

Shortlist

Das Buch schaffte es sogar auf die Shortlist des deutschen Verbandes für Training und Coaching (DTCV)  für das beste Coaching-/Trainingsbuch. 

Martina Friedl, systemisches Coaching

Autorin

Dr. Martina Angela Friedl ist systemische Organisationsberaterin, Trainerin, Coach sowie systemische Therapeutin. Seit vielen Jahren bildet sie angehende systemische Coaches aus. Sie ist Mitglied in der Österreichischen Arbeitsgemeinschaft für Systemische Therapie und Systemische Studien und lebt in Wien.
 

xxx

HRweb Team - unser internes Team

Diese Beiträge sind von unterschiedlichen Team-Mitgliedern entstanden. Eine klare Zuordnung ist nicht relevant, da wir entweder zusammenarbeiteten, um den Inhalt zu erstellen oder es handelt sich generell um Content, den wir im Internet fanden und gerne hier präsentieren. Wie zB Infografiken, Event-Ankündigungen, etc.

Want a successful team?
Radikales Coaching
Want a successful team?