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Wie läuft ein Bewerbungsgespräch ab und worauf sollten Sie jedenfalls vorbereitet sein?

Die Tipps aus der Karriere-Coaching Praxis betreffen diesmal das Bewerbungsgespräch, den typischen Ablauf von Bewerbungsgesprächen und die Frage, inwieweit es wirklich diesen typischen Ablauf wirklich gibt.

 

 

Bewerbungsgespräch | Inhalt und typischer Ablauf

Bewerbungsgespräche haben meist einen typischen Ablauf und beinhalten folgende Themen und Inhalte:

  • Begrüßung, Small Talk und Einleitung des Gesprächs
  • Selbstpräsentation: Ausbildung und beruflicher Werdegang, persönlicher,
    familiärer und sozialer Hintergrund
  • Fragen zu den Motiven für die Bewerbung
  • Fragen zu beruflicher Kompetenz und Eignung (Stärken, Schwächen, Erfahrung)
  • Informationen für den Bewerber
  • Fragen/Rückfragen des Bewerbers
  • Arbeitskonditionen (Gehalt, Sozialleistungen, Arbeitsbeginn, ….)
  • Abschluss des Gesprächs, Feedback, nächste Schritte, …

Tipp: Wenn Sie im Vorstellungsgespräch gebeten werden, sich selbst zu präsentieren bzw. vorzustellen, dann stellen Sie am besten vorab eine Rückfrage. Fragen Sie Ihren Interviewpartner, was ihn bzw. sie bevorzugt interessiert und womit Sie bei Ihrer Selbstpräsentation starten sollen. Damit sichern Sie sich die Aufmerksamkeit und das Interesse des Gesprächspartners während des Interviews.

Tipp: Bereiten Sie sich auf die Selbstpräsentation im Bewerbungsgespräch gründlich vor, halten Sie diese aber kurz. Geben Sie einen Überblick über Ihren Werdegang. Betonen Sie dabei jene Ausbildungen, Erfahrungen oder Branchen, die auch für die Bewerbung interessant und relevant sind.

Tipp: Stellen Sie sich auf keine bestimmte Reihenfolge der Fragen und des Ablaufs eines Bewerbungsgesprächs ein! Halten Sie sich einfach flexibel und stellen Sie sich jeweils bestmöglich auf Ihre Gesprächspartner ein!

Bewerbungsgespräch | Untypischer Ablauf und ausgefallene Gesprächssituationen

Bewerbungsgespräche können auch ganz anders und untypisch verlaufen. Meist hängt der untypische Ablauf des Bewerbungsgesprächs dann mit dem Gesprächsort zusammen. Wenn Sie eingeladen werden, ein Vorstellungsgespräch online, dh. im Rahmen einer Videokonferenz, bei einem Mittagessen oder im Zuge einer Jobmesse zu führen, dann ändert sich häufig auch der sonst typische Ablauf des Bewerbungsgesprächs.

Tipp: Bereiten Sie sich genauso gut vor wie bei einem klassischen Interview. Bleiben Sie aber offen, gelassen und flexibel, wenn Ihr Bewerbungsgespräch sich eigentlich nicht wie ein Bewerbungsgespräch anfühlt, an einem besonderen Ort oder im Rahmen einer Videokonferenz geführt wird.

Tipp: Sehen Sie diese Gesprächssituationen als Vorteil und Chance, oft besser und schneller mit Ihren Interviewpartnern in Kontakt zu kommen!

Bewerbungs-Check | Bewerbungsgespräch: Ablauf und Inhalt

Mag. Barbara Schopper

Barbara Schopper war im HR Management tätig und arbeitet seit vielen Jahren in der Personal- und Unternehmensberatung (spezialisiert auf HR-Consulting, Karriereberatung, Führungskräfte-Coaching und Outplacement-Beratung). Sie richtet sich an Menschen mit Job & Karriere Fragen (auch berufliche Veränderungen) sowie an Unternehmen, die HR-Projekte umsetzen wollen.

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