Fitness- und Lifestyle-Apps für Mitarbeiter für die Gesundheitsvorsorge und Verbesserung der Mitarbeiterzufriedenheit boomen. Doch auch hier schlägt die Datenscutzverordnugn zu, wenn die Daten (Puls, Gewicht, etc) gespeichert o.ä. werden! # Datenschutz + Arbeitsrecht:
Die Schonfrist ist vorüber und unsere Arbeitsrechts-Autorin (Dr. Anna Mertinz) wirft einen Blick auf den Datenschutz Österreich (DSGVO):
Der Datenschutz betrifft auch Mitarbeiterbefragungen – wie sollen Unternehmen damit umgehen? Das HRweb informiert:
Die EU Datenschutz Grundverordnung 2018 aus arbeitsrechtlicher Sicht: übersichtlich + umsetzbar! Geschrieben von unserer Arbeitsrechts-Autorin Dr. Anna Mertinz:
Mit 25mai2018 tritt das neue Datenschutzrecht in Kraft. HRwebs Arbeitsrechts-Autorin Dr. Anna Mertinz verfasste einen Datenschutz-Selbsttest, den sie uns – und Ihnen – kostenfrei zur Verfügung stellt:
Event-Ankündigung: HR-Expertentreff: fit für die DSGVO (Datenschutz-Grundverordnung) | 9 Termine in ganz Ö, kostenfrei
Der Countdown bis zum 25mai2018 und damit der Geltung des neuen Datenschutzrechts läuft. Bis dahin gibt es für Unternehmen viel zu tun, um vor Verstößen und Strafen gegen das Datenschutzrecht gewappnet zu sein. … inkl. spannendem EuGH-Urteil!
Datenschutzgesetz neu ab 25mai2018 (Datenschutz Anpassungsgesetz 2018). Unsere Arbeitsrechts-Autorin Anna Mertinz erklärt, was es für das Datenschutzrecht Österreich in der Praxis bedeutet.
Datenleck, Datenklau, Daten(schutz)panne – hoffentlich in Ihrem Unternehmen noch nie passiert. Die Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) gilt ab 25.5.2018 –> Data Breach Notification Management im Unternehmen implementieren!
Durch Kontrollmaßnahmen am Arbeitsplatz wird nicht selten das Recht auf Datenschutz der Arbeitnehmer berührt. Anna Mertinz wirft einen arbeitsrechtlichen Blick darauf: Abseits von Themen wie Mitsprache- oder Zustimmungsrechten des Betriebsrates sowie …
