Experten-Interviews | Topics 2026
All jene, die diesen Link per Email von uns erhalten haben, laden wir herzlich ein, an unseren Experten-Interviews teilzunehmen.
So funktioniert’s
- Downloaden Sie: ⇓ Interview-Fragen ⇓: durchschmökern, downloaden, beantworten in „Ihrer“ Branche & gerne darüber hinaus ⇒ Faustregel beachten (siehe unten)
- Lesen Sie in unserem „HowTo … Experten-Interviews“: Kleingedrucktes & TIPPS. ⇒ Interview-Antworten, die diesen Voraussetzungen nicht entsprechen, können wir nicht verwenden.
- Senden Sie Ihre Antworten per Email
- Deadline für alle Themen 15feb2026
Fragen & ⇒ viel individuellere Interviews
Interviewte Personen
Zu unseren Interviews laden wir sowohl bestehende Kunden als auch neue Gesichter. Kunden genießen bei sehr gefragten / vollen Themen Priorität.
Als Faustregel für unsere Kunden: wir stellen sicher, dass Sie pro bezahltem Einzel-Eintrag (HR Branchen) in mindestens 1 Interview zu Wort kommen (1 Thema = 1-3 Interviews). Meist gehen sich deutlich mehr Interviews & Themen aus. Daher: Gerne können Sie uns Antworten zu mehreren Themen senden, dann können wir aus dem Vollen schöpfen – bitte rechnen Sie allerdings damit, dass nicht alle Ihre Antworten online gehen werden.
Alle interviewten Personen werden mit Foto + Namen genannt. Unsere Kunden (hier gilt alles vom Standard-Eintrag in den HR-Branchen, über redaktionelle Inhalte bis zum Banner: alle bezahlten Marketing-Aktionen im Laufe des letzten Jahres) erhalten zusätzlich eine Verlinkung zu ihrer Webpage.
Sollten Sie noch nicht zu unseren Kunden zählen, doch unbedingt Ihre Verlinkung neben Ihrem Namen & Foto sehen wollen ⇒ www.HRweb.at/verlinkung.
Die Teilnahme ist kostenfrei & hakenfrei.
Die Redaktion behält sich vor, eine Auswahl der Antworten zu treffen.
Interview-Themen & DOWNLOADS
Handy: die Tabelle ist im Quer-Format perfekt sichtbar.
Branche | Thema | Fragen |
Branchenübergreifend | 1. Quick Tipps | ⇒ DOWNLOAD |
| Branchenübergreifend | 2. Welche KI-Tools verwenden Sie am liebsten? | ⇒ DOWNLOAD |
| Branchenübergreifend | 3. Upskilling im Personalmanagement | ⇒ DOWNLOAD |
| Branchenübergreifend | 4. Lust auf Macht? Darf HR auch strategisch ehrgeizig sein? | ⇒ DOWNLOAD |
Recruiting | 5. Reality Check im Recruiting | ⇒ DOWNLOAD |
Recruiting & Employer Branding | 6. Benefits im Recruiting | Echter Hebel oder hübsches Beiwerk? | ⇒ DOWNLOAD |
Interim Management | 7. Wirkung von HR-Interim | Was bleibt wenn Sie gehen? | ⇒ DOWNLOAD |
| Interim Management | 8. Eintauchen in unterschiedliche Unternehmens-Kulturen | ⇒ DOWNLOAD |
PE | 9. Interaktive Online-Weiterbildung für Corporate Learning | ⇒ DOWNLOAD |
| PE | Weiterbildung, Lehrgänge | 10. Werte, Haltung und ethische Grundausrichtung | ⇒ DOWNLOAD |
| PE | Teams | 11. Teambuilding im Wandel: Von Abenteuerpädagogik zu ..? | ⇒ DOWNLOAD |
| PE | Lehrlinge | 12. Generationswechsel & Benefits: Was boomt bei Gen Z, was langweilt Babyboomer? | ⇒ DOWNLOAD |
| PE | Lehrlinge | 13. Interkulturelle Kompetenz bei jungen Menschen | ⇒ DOWNLOAD |
Führungskräfte | 14. Mindset & Gewohnheiten von Führungskräften | ⇒ DOWNLOAD |
| Führungskräfte | 17. Menschenbilder und Perspektivenwechsel: globales Denken | ⇒ DOWNLOAD |
Business-Coaching | 14. Mindset & Gewohnheiten von Führungskräften | ⇒ DOWNLOAD |
| Business-Coaching | 15. Humor im Coaching: Wann bringt ein Lachen den Durchbruch? | ⇒ DOWNLOAD |
Software | 16. User Experience & Alltagstauglichkeit | ⇒ DOWNLOAD |
Corporate Benefits | 6. Employer Branding für Lehrlingsprogramme | ⇒ DOWNLOAD |
| Corporate Benefits | 11. Teambuilding im Wandel: Von Abenteuerpädagogik zu ..? | ⇒ DOWNLOAD |
| Corporate Benefits | 12. Generationswechsel & Benefits: Was boomt bei Gen Z, was langweilt Babyboomer? | ⇒ DOWNLOAD |
Corporate Health | 19. Herausforderungen & Zukunft von Corporate Health | ⇒ DOWNLOAD |
International HR | 13. Interkulturelle Kompetenz bei jungen Menschen | ⇒ DOWNLOAD |
| International HR | 17. Menschenbilder und Perspektivenwechsel: globales Denken | ⇒ DOWNLOAD |
Outplacement | 18. Trennung als Kulturmoment: was sagt der Abschied über das Unternehmen aus? | ⇒ DOWNLOAD |
Fragen?
Jederzeit gerne direkt an Ihre Ansprechperson:
 |  | Alle oben genannten Interview-Themen sind von uns vorgegeben. Jene Themen, die für Sie individuell wichtig sind, finden wir allerdings noch viel spannender. Sehr gerne unterstützen wir Sie in Ihrem Marketing & v.a. dabei, mehr Aufmerksamkeit für Ihr Produkt / Dienstleistung / Marke zu schaffen. DARIN liegt unser Kernkompetenz. Kontaktieren Sie uns und / oder schmökern Sie durch unsere Ideen-Sammlungen: |
Mag. Eva Selan, MSc Geschäftsführung & Redaktion Tel. +43 / 699 / 17 16 22 00 | Mag.(FH) Heike Dormuth, MA Key Account Management Tel. +43 / 650 / 460 55 84 | Wir kümmern uns um alle Details mit unserem Rundum-sorglos-Service oder Sie stellen es lieber selbst zusammen und wir sind „nur“ Berater an der Seite |
Fragen?
Jederzeit gerne direkt an Ihre Ansprechperson:
Mag. Eva Selan, MSc
Geschäftsführung & Redaktion
Tel. +43 / 699 / 17 16 22 00
Eva.Selan@HRweb.at
Mag.(FH) Heike Dormuth, MA
Key Account Management
Tel. +43 / 650 / 460 55 84
Heike.Dormuth@HRweb.at
Alle oben genannten Interview-Themen sind von uns vorgegeben. Jene Themen, die für Sie individuell wichtig sind, finden wir allerdings noch viel spannender.
Sehr gerne unterstützen wir Sie in Ihrem Marketing & v.a. dabei, mehr Aufmerksamkeit für Ihr Produkt / Dienstleistung / Marke zu schaffen. DARIN liegt unser Kernkompetenz.
Kontaktieren Sie uns und / oder schmökern Sie durch unsere Ideen-Sammlungen:
Wir kümmern uns um alle Details mit unserem Rundum-sorglos-Service.
oder Sie stellen es lieber selbst zusammen und wir sind „nur“ Berater an der Seite
⇒ ⇒ ⇒ alle Details in unseren Mediadaten